経営計画発表

第1部では奥迫の経営計画発表をはじめ、幹部による決意発表、社員表彰などが行われました。今期のスローガンは、前期の「Change（変化）」に、「Challenge（挑戦）」を加えた、「Change＆Challenge」と掲げました。経営計画発表の中で代表の奥迫は「現状維持は衰退である」ことを強調しました。変えるべきところを見極め、実行し、変化を愉しむこと。高い目標を定めて、思い切り挑み続けること。それがドクターリセラ全体としての勢いに繋がることを、社員１人１人が胸に刻みました。今よりも更にお客様のお役に立てるよう、また地球環境や社会に貢献できるよう、全社員で取り組んでまいります。

表彰

表彰では優秀社員賞（一般社員の部、管理職の部）、社長賞の順に、合計3名の社員が選ばれました。
もちろん、受賞者本人は事前に知らされておりません。名前が呼ばれた瞬間、驚きと喜びと感謝の気持ちが溢れ、涙しながらの登壇は、他の社員も胸を打たれ、もらい泣きする者もちらほら。
これまでの経歴や、役員、各部署での上司、先輩、同僚、後輩、そして家族の顔が思い浮かび、感謝を伝えるコメントも、素晴らしく人柄溢れるものでした。受賞者のみなさん、おめでとうございます！

フレッシュガールズ

そして第2部 では「フレッシュガールズ」と名付けられた若手中心の女性社員が毎日のように練習を重ねたダンスが披露されました。業務中とはまた別の表情で真剣に踊る姿を見た他の社員たちは、彼女たちの頑張りに大絶賛！また、お客様と社員が参加のクイズも行い、会場は一気に和やかな雰囲気に包まれました。

25周年という節目を迎え、日々移り変わる情勢、流行、そして一番大切なお客様のニーズに機敏な対応が出来るよう、23期も全社をあげてまい進して参ります。
これからもドクターリセラを、どうぞよろしくお願い致します。